¿Cómo se calculan los seguros sociales? (I)

Los trámites administrativos para cualquier empresa pueden resultar una importante pérdida de tiempo. La ayuda de una asesoría laboral en Chamberí puede ser una opción interesante si queremos evitar gastar nuestros recursos en ese tipo de trabajo. En este sentido, una cuestión muy importante es el pago de los seguros sociales, por eso queremos aprovechar esta nueva entrada para explicarte cómo se hace el cálculo de los mismos.

Las cuotas que se pagan a la seguridad social están motivadas por las coberturas y prestaciones que tenemos en España. Las cantidades que se deben ingresar, que se denominan cuotas, se calculan aplicando a la base de cotización de cada trabajador el porcentaje que corresponde a cada contingencia protegida.

La base de cotización se calcula, a su vez, añadiendo a las retribuciones mensuales que tenga derecho a percibir el trabajador o que perciba realmente. En caso de ser superiores, se toma la parte proporcional de las pagas extraordinarias y de las otras percepciones de vencimiento superior al mensual o las que no tengan un carácter periódico y se satisfagan en ese ejercicio.

Hay bases de cotización mínimas y máximas para las diferentes contingencias y categorías profesionales de trabajadores. En el caso de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, su base también sirve para hacer el cálculo de las cotizaciones por Desempleo, Fondo de Garantía Salarial y Formación Profesional.

En una próxima entrada te explicaremos más sobre los tipos de cotización para el cálculo del pago de los seguros sociales. Pero si necesitas ayuda te recomendamos que consultes en una asesoría laboral en Chamberí.

Te puedes acercar a Gestoría Garde si quieres que te echemos una mano con la elaboración de las nóminas de tus empleados o para que te aclaremos cualquier duda sobre los seguros sociales y otras cuestiones.